Descrição de Cargo: Analista de Controles Internos
Local de Trabalho: São Paulo
Área: Finanças
Principais Responsabilidades:
– Conduzir avaliações de risco e controles internos, assegurando conformidade com as normas SOX e as diretrizes internas da Cosan e portfólio.
– Participar ativamente das iniciativas estratégicas, promovendo e mantendo a padronização de práticas e a criação de sinergias entre as diversas empresas do grupo.
– Desenvolver e apoiar na implementação de metodologias para monitoramento contínuo de controles internos.
– Fornecer suporte estratégico e consultoria aos negócios do portfólio, time de controles internos e áreas de negócio, visando aprimorar a eficiência operacional e a conformidade com as melhores práticas de governança.
– Colaborar com equipes multifuncionais para garantir a coesão e alinhamento das práticas de controle interno em todo o grupo Cosan.
– Realizar análises críticas, auxiliando na compreensão dos processos sem invalidar as contribuições das equipes.
– Apoiar na gestão de projetos internos e externos, assegurando a entrega dentro dos prazos e conforme os requisitos estabelecidos.
– Adaptar-se rapidamente às mudanças e tomar decisões eficazes em situações de pressão.
– Facilitar a comunicação entre a equipe de controles internos e outras áreas de negócio, promovendo uma visão coesa e alinhada com os objetivos estratégicos do grupo.
– Apoiar nos programas de avaliação de riscos e controles internos, garantindo a conformidade e a eficiência operacional.
– Apoiar no cálculo de materialidade e definição de escopo para assegurar conformidade com as regulamentações e identificação dos processos relevantes em cada empresa do portfólio.
– Revisar e atualizar as práticas de controles internos, incluindo matriz de riscos e controles, fluxogramas e walkthroughs.
Requisitos:
– Graduação em Administração, Contabilidade, Economia ou áreas correlatas.
– Conhecimento das normas SOX e frameworks de controles internos.
– Habilidades analíticas e capacidade de resolução de problemas.
– Excelentes habilidades de comunicação e apresentação.
– Capacidade de trabalhar de forma independente e em equipe, com orientação para resultados.
– Habilidade para gerenciar múltiplas prioridades e demandas de diversas empresas do grupo simultaneamente.
Quem é a Cosan?
Somos líderes nos segmentos em que atuamos e movimentamos o dia a dia das indústrias e das pessoas, ofertando desde uma energia mais limpa a uma logística mais eficiente e confiável, com consciência ambiental de ponta a ponta.
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