Ana Paula Guerra,

Ana Paula Guerra

Resumo do currículo
Experiência profissional

Profissional com carreira desenvolvida na área Jurídica com passagem por empresas nacionais de médio e grande porte, destacando passagem por escritórios jurídicos renomados, com atuação nos segmentos de telecom, tecnologia, varejo, meio ambiente e farmacêutico.
Vivência no gerenciamento, desenvolvimento e capacitação de equipe jurídica oferecendo melhoria contínua as práticas corporativas.
Background em negociações estratégicas e elaboração de documentos jurídicos de alta complexidade.
Experiência no gerenciamento de contratos, consultoria empresarial, direito civil, direito societário, direito administrativo, direito trabalhista, direito digital e imagem, processos licitatórios e compliance.
Sólidos conhecimentos em franquias com elaboração minuciosa da Circular de Oferta de Franquias (COF), garantindo que todas as informações e requisitos essenciais bem como exigências legais sejam incluídas com precisão e transparência.
Elaboração e revisão de contratos, aditivos, distrato e outros documentos contratuais, para garantir e resguardar a segurança e solidez das negociações e acordos das Partes. Forte atividade na proteção de todos os aspectos jurídicos contratuais e negociais.
Controle documental – elaboração e alterações – voltado às atividades societárias limitadas, anônimas fechadas e abertas, registros nos órgãos competentes, anotações e controles de livros societários, gestão de procurações e etc.
Skils no desenvolvimento de projetos, programas e políticas corporativas, LGPD e de compliance.

Minhas habilidades

Possuo habilidade para desenvolver e aprimorar minhas competências ao longo do tempo, atualizando meus conhecimentos, bem como para ajudar e desenvolver os profissionais da equipe para que sejamos altamente eficaz. Conhecimento Jurídico Sólido: Compreensão profunda da legislação e regulamentos municipais, estaduais e federais, envolvendo os setores das empresa onde atuo ou que presto serviços. Possuo habilidade para liderar uma equipe de advogados e outros profissionais jurídicos. Isso inclui habilidades de comunicação, resolução de conflitos, delegação de tarefas, motivação da equipe e cumprimento de prazos para clientes internos e externos. Possuo pensamento estratégicopara dar solução à problemas bem como antecipar problemas legais apresentando as soluções, riscos e desenvolver planos para solucioná-los ou mitigá-los. Desenvolimento de um projeto de gestão para o departamento jurídico, observar os procedimentos e políticas da empresa e/ou escritório para lidar com projetos de áreas diversas, com atendimento simultaneo, de áreas comerciais, litígios e regulatória, LGPD, Compliance, etc., gerenciando os projetos de forma eficiente e observando os prazo. Possuo habilidade e capacidade de negociar com áreas internas e externas, sejam clientes, fornecedores ou partes contrárias em caso de litígio (administrativou ou judicial). Habilidade para apurar os riscos e tomar decisões rápidas em caso com baixa, média e alta complexidade e envolvendo riscos variados. Possuo habilidade robusta para tomada decisão pautadas na prévia análise legal envolvendo riscos e expondo as consequencias às áreas demandantes. Com o desenvolvimento da tecnologia nas áreas jurídicas, diretas e indiretas, entendo ser de suma importância estar familiarizado com as novas ferramentas e sistemas disponíveis, busco atualizar-me e proporcionar à equipe meios para estarem atualizados e informados, isso torna os trabalhos mais céleres. Dentre as ferramentas que costumo utilizar destaco softwares de gestão de contratos e soluções de inteligência artificial para revisão de documentos, busca de jurisprudência, revisão de documentos. As aações e atuação profissional enviolve a condução dos assuntos da empresa e dos clientes do escritório sempre com integridade e a ética. Essencial manter altos padrões de conduta profissional garantindo o cumprimento da legislação e políticas internas. Possuo habilidade para comunicar de forma clara e eficaz com profissionais de outras equipes, gestores, clientes e terceiros. Habilidade que evolve a escrita, apresentação oral e negociação. Tenho facilidade de adaptar-me em ambientes diferentes e as mudanças que ocorrerm com o desenvolvimento dos trabalhos e dos membros da equipe e gestores, busco sempre aprender com as mudanças apresentadas, objetivo sempre alcançar o sucesso e melhorar o meu trabalho.

Idiomas

Português, Inglês

Ensino superior:
Sim
Especialização Lato Sensu:
Pós-graduação
Especialização Stricto Sensu
Pós-graduação
Outros cursos livres
Sim

Possuo os seguintes cursos:
Educação Continuada em Direito Empresarial do Trabalho pela FGV Law, 2010;
Educação Continuada em Estratégias Societárias, Sucessórias e Tributação pela FGV Law, 2009;
Regulação da Inteligência Artificial – FGV, 2024.
União Européia: Aspectos Econômicos e Jurídicos da Integração – INSPER, 2008.
Direito Civil – II Simpósio Nacional de Direito Civil | Centro de Extensão Universitária, 2004.
Prática Tributária – Escola Superior de Advocacia OAB, 2003.
Direito Civil – II Simpósio Nacional de Direito Civil | Centro de Extensão Universitária, 2004;
VII Curso de Mercado de Capitais para Jornalistas – APIMEC SP, 2004;
Impactos do Novo Código Civil no Direito Empresarial – LAB SSJ, 2004;
Finanças Aplicadas – TECSI | FEA, 2003;
Prática Tributária – Escola Superior de Advocacia OAB, 2003;
Mercado de Capitais e Legislação Pertinente – Escola Superior de Advocacia OAB, 2002.

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